Middels een zogenaamd ‘snotneusprotocol’ zouden werkgevers hun werknemers duidelijk moeten maken wanneer je wel- of niet naar het kantoor kan komen. Arbodiensten ArboNed en HumanCapitalCare pleiten daarvoor.
Dit jaar is de verwachting dat een forse griepgolf komt. Vorige jaar bleef deze uit vanwege de coronamaatregelen. In september was al een stijging te zien in het aantal griepgevallen ten opzichte van de maand Augustus.
Bedrijfsarts Truus van Amerongen benoemt daarbij dat de arbodiensten daarom aanraden om basisregels in acht te nemen. "Dus was je handen, houd afstand, blijf thuis als je klachten hebt en laat je testen.”
Door een ‘snotneusprotocol’ zou het ziekteverzuim lager blijven. Dit komt doordat virussen zich minder kunnen verspreiden als mensen goed inzichtelijk hebben wanneer zij naar het werk kunnen komen of beter thuis kunnen werken.
Verder raden de arbodiensten aan dat werkgevers alert zijn op signalen van stress bij werknemers. Ziekteverzuim door psychische klachten heeft namelijk een grote impact op werknemers en werkgevers.
"Kijk daarbij ook naar de ideale mix van werken vanuit huis en op kantoor. Dat is voor iedereen anders en afhankelijk van persoonlijke drijfveren. Laat daarom ruimte voor eigen regie", meldt van Amerongen. ANP
Meld je snel en gratis aan voor de Kassa nieuwsbrief!