FNV: geen gedwongen ontslagen bij KLM

Naar eigen zeggen is de FNV bereid om namens haar leden mee te denken over wat KLM nodig heeft om te blijven bestaan. Wel wil de FNV dat KLM zolang er medewerkers zijn die boventallig zijn verklaard, er geen mensen worden ingehuurd. Dat wil zeggen dat er geen uitzendkrachten mogen worden ingezet op functies waar personeel kan werken dat boventallig is verklaard. Ook stagiaires mogen wat de FNV betreft alleen worden ingezet als zij bovenop de bezetting van een afdeling komen. Ze mogen geen vervanging zijn van vaste krachten. 

Daarbij komt dat er van de KLM wordt geëist dat de reorganisatie niet leidt tot onzekere contracten. Een groei in het aantal medewerkers met een flexcontract is niet wenselijk, vooral als mensen met vaste contracten op die afdeling buiten de deur worden gezet. Dan is de vakbond niet meer bereid mee te denken.

Zelf vindt de FNV het onwenselijk dat een bedrijf dat miljarden euro's aan leningen en staatsgaranties heeft ontvangen mensen op straat zet. De vakbond denkt dat er een maatwerkoplossing nodig is om gedwongen ontslag zoveel mogelijk te voorkomen. De KLM heeft ook bevestigd dat zij bereid zijn hierover afspraken te maken.

Bron: FNV